$1.386 м.кв. О проектеРеклама на Realt.by
Регистрация

«Работа сложная, и найти достойного специалиста очень непросто». Что обсуждали на заседании комитета по этике БелАН

25.10.2019 5 1575

Автор: Марина Кремер, Фото: Павел Садовский

23 октября состоялось пятое заседание комитета по этике и членству БелАН. В ходе обсуждений были озвучены наиболее актуальные проблемы профессиональной сферы и пути их решения. Одни из главных вопросов: как повысить престиж риэлтерской деятельности и привлечь новых сотрудников?

В заседании принимали участие руководители и сотрудники столичных агентств недвижимости: учредитель АН «Экспресс-Недвижимость Инвест» Александр Алексеев, учредитель ООО «Центр недвижимости» «Престиж» Андрей Вариниченко, директор и учредитель АН «Партнер для всех» Ирина Донцова, риэлтер АН «Счастливый адрес» Нил Радченко, директор и учредитель АН «Западная недвижимость» Анна Стречень.

Заседание начала председатель комитета по членству и этике в БелАН, директор и учредитель АН «Партнер для всех» Ирина Донцова. Она озвучила план мероприятия:

  • Принятие новых членов БелАн;
  • Утверждение списка Комитета по этике;
  • Организация мероприятия по объединению директоров агентств недвижимости;
  • Разработка плана благотворительных мероприятий к Новому году;
  • Обсуждение и выработка методов привлечения новых сотрудников в организацию;
  • Доработка кодекса профессиональной этики;
  • Разработка положения о непереманивании сотрудников.

Принятие новых членов БелАН

В первой части заседания в Белорусскую ассоциацию «Недвижимость» было рассмотрено заявление директора АН «7 этажей» Александра Вераса о принятии его в члены БелАН. Помимо этого, были рассмотрены заявки еще нескольких кандидатов, которые были отклонены. В частности, речь идет о заявке от одного из индивидуальных предпринимателей.

— Наше сообщество связано с риэлтерской деятельностью, поэтому желательно, чтобы члены БелАН были либо сотрудниками агентств недвижимости, либо руководителями риэлтерских организаций, — пояснил Александр Алексеев. — Однако мы предложили всем заявителям обратиться в БелАН еще раз, как только они станут сотрудниками или владельцами агентств недвижимости.

Утверждение списка Комитета по этике

Сейчас в состав Комитета по этике БелАН входят 8 руководителей риэлтерских организаций. В дальнейшем утверждение списка членов Комитета будет корректироваться и дорабатываться на заседании БелАН, которое пройдет 25 октября.

Организация мероприятия по объединению директоров агентств недвижимости

— Белорусской ассоциацией «Недвижимость» было предложено организовать мероприятие, которое объединит всех директоров агентств недвижимости, — рассказала Ирина Донцова. — Планируется, что в рамках этого мероприятия профессионалами рынка будут обсуждаться наилучшие методы работы с потребителями, будут разработаны новые совместные проекты и обсуждены пути их реализации, будет проработано дальнейшее внедрение «Партнерских продаж» в реалии белорусского рынка. А также мы сможем просто познакомиться с молодыми активами, которые вышли на рынок относительно недавно.

Первое мероприятие по объединению директоров агентств недвижимости состоится 6 декабря 2019 года. Для обсуждения и создания четкого плана мероприятия уже создана Комиссия, в состав которой вошли инициативные директора агентств недвижимости. Первое заседание Комиссии назначено на 1 ноября 2019 года.

План благотворительных мероприятий к Новому году

— К юбилею ассоциации часть благотворительных мероприятий уже состоялась. Например, члены БелАН организовали благотворительную миссию в социальный приют для детей, которые находятся в социально-опасном положении. Еще мы посетили приют животных на ул. Гурского и разработали план по озеленению Минска, — рассказала Анна Стречень.

— Дальше мы готовим еще ряд мероприятий и акций, которые разрабатывает также Комитет по этике БелАН. Помимо того, что мы продолжим работу с названными объектами, планируется посетить еще несколько детских домов и, возможно, дом для престарелых людей. Всего до Нового года хочется успеть организовать не менее трех благотворительных миссий, — рассказала Ирина Донцова.

Методы привлечения новых членов в БелАН

Один из методов привлечения сотрудников в ассоциацию — реклама в СМИ. Следующий, и не менее действенный — информирование директоров агентств недвижимости о состоявшихся и предстоящих совместных мероприятиях.

— Мы заинтересованы в приглашении директоров и сотрудников агентств недвижимости на мероприятия, которые проводит БелАН, — пояснила Ирина Донцова. — Так, например, в прошлом году мы организовали тренинг для агентов «Результат не врет», семинар по «Партнерским продажам», конференцию для агентов и директоров к 25-летию БелАН, финансовую игру для директоров агентств недвижимости. В этом году мы планируем еще одну встречу, направленную на обучение специалистов в сфере недвижимости: повышение мотивации, внедрение и развитие партнерских продаж.

Нужно понимать, что создание и проведение таких мероприятий — титанический труд, который направлен на повышение престижа профессии и укрепление связей между специалистами.

— Наилучшего результата можно достигнуть лишь при активном участии всех игроков рынка. Здесь важную роль играют руководители агентств недвижимости, которые могут заинтересовать или направить своих сотрудников на участие в тренингах, играх или семинарах от БелАН, — высказал свою точку зрения Андрей Вариниченко.

Кодекс профессиональной этики

Самый сложный вопрос, который находится сейчас на доработке, — Кодекс профессиональной этики. Особенно остро стоит вопрос нехватки кадров в агентствах недвижимости.

— Работа в сфере недвижимости сложная, и найти достойного специалиста бывает очень непросто. Из 100% вакансий отбираются не более 10−15% кандидатов, которых в дальнейшем нужно будет еще обучить, — пояснил Нил Радченко. — Это трудозатратный процесс, и поэтому некоторые директора агентств недвижимости предпочитают повысить зарплату уже работающим агентам вместо того, чтобы искать новых.

— Так делать неправильно, — считает Ирина Донцова. — Это напрямую является нарушением профессиональной этики. Именно поэтому Комитет инициировал разработку Кодекса профессиональной этики. Сейчас ведется сложная работа по его разработке, где прописывается не только система поощрений и положительных моментов, но и наказания для тех сотрудников, кто нарушил Кодекс. Одна из главных проблем — после его готовности необходимо собрать 100% голосов «за» принятие Кодекса.

Есть что сказать?

Эксклюзив Realt.by

Комментарии к новости

Вы должны авторизоваться!

Логин:
Пароль:
Войти через соц.сети
Еще не зарегистрированы?
252 144
209
vhlev 28.10.2019 в 15:09
+1
По факту все эти собрания напоминают точно такие же сборища наших застройщиков. Аля, Как будем жить дальше. Для реалта чисто показуха, что у нас все будет хорошо и т.д. А на самом деле, обсуждаются как увеличивать стоимость 1м2.
Наша белорусская экономика это просто сказка: ЗП не растет по стране и по минску, 500$ только в статистике, но почему-то растет стоимость 1м2 у коммерческих застройщиков. Господа риелторы, вы же так хороши рынок знаете, наверное и профильное образование есть(впрочем и я когда-то тоже такое получил, однако хватило мозгов уйти в айти), объясните мне, почему растет стоимость 1м2, если ситуация в стране не улучшается?? выросшие откаты чинушам или сумасшедший спрос?
94 48
51
федор 27.10.2019 в 22:25
+2
Лео в 16:34 26.10.2019:
Кодекс профессиональной этики. Я давно о его необходимости писала, спасибо, что услышали. Правильно - дать на обсуждение всего профессионального сообщества, с простой возможностью внесения предложений по обсуждаемому проекту.
Леокадия, опять велосипед изобретаем, ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 1 июня 2009 г. N 42 там всё понятно расписано, если нужно внести изменения/дополнения, нужно просто инициировать процесс. Понимаете, что Потребители вашей услуги так же великолепно читают форум и делают выводы, исходя из того, что якобы великие спецы аргументируют и оперируют всякими там изощрёнными доводами, что есть МЫ, а есть ВЫ, и вот этими дискуссиями агент/собственник, хороший/плохой, умный/тупой и как раз сами наводим на мысль собственника, а чем я отличаюсь от того агента, просящего непонятный % от суммы сделки, при этом плавающим по многим вопросам ГК, не принимаю в учёт другие кодексы. Как по мне, собрались самовыдвиженцы, чёт там пообсуждали и точка, не вижу итогового "коммюнике", каких-то итогов встреч, каких-то предложений, мало того, не вижу реальных действий организации, зицпредседатилей Фунтов и без того хватает.
467 509
406
Лео 26.10.2019 в 16:34
-1
Кодекс профессиональной этики. Я давно о его необходимости писала, спасибо, что услышали. Правильно - дать на обсуждение всего профессионального сообщества, с простой возможностью внесения предложений по обсуждаемому проекту.
467 509
406
Лео 26.10.2019 в 16:28
0
vhlev в 15:53 25.10.2019:
Одни из главных вопросов: как повысить престиж риэлтерской деятельности и привлечь новых сотрудников?
Все просто: научится идти в сторону покупателя, нежели в сторону продавца и не накручивать конские %. Ну и самое главное это можно сделать будет только тогда, когда будет обвал цен на недвигу.
Обвала - не будет. Я работаю почти 15 лет, всё видела.
В чью "сторону идти"? В сторону того, кто заказал риэлтерскую услугу. И - без вариантов. Иначе - недобросовестное исполнение договора на оказание риэлтерских услуг, то есть - профессиональное преступление.
252 144
209
vhlev 25.10.2019 в 15:53
-1
Одни из главных вопросов: как повысить престиж риэлтерской деятельности и привлечь новых сотрудников?
Все просто: научится идти в сторону покупателя, нежели в сторону продавца и не накручивать конские %. Ну и самое главное это можно сделать будет только тогда, когда будет обвал цен на недвигу.

Витрина

Квартира + подземный паркинг

Специальное предложение : квартира 90 кв.м. + подземный паркинг по цене от 2500 белорусских рублей за квадратный метр.

ЖК «Гранд Хаус»

Контакты: +375 17 336-73-88

"Евротрёшка" по цене двушки!

Успейте приобрести квартиру по приятным ценам в комфортных домах! 3км до метро, школа, детский сад. Поможем с перепланировкой и ремонтом.

"Евротрёшка" по цене двушки!

Контакты: +375 44 577-77-15

Жилой комплекс ПРОМЕНАД.

Променад в Лебяжьем. Готовые квартиры. Отличная подготовка под чистовую отделку. Рассрочка до 3-х лет

Рассрочка до 3-х лет!

Контакты: +375 44 561-86-18

Новостройка на Тимошенко

Пока еще есть выбор квартир оптимальной площади , метр от 2163 рублей!

Программа «Доступное жилье»:

Контакты: +375 17 290-09-01